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责任编辑：陈悠然 SF104芯片人才缺口达32万 手机厂商“入局” 或推高新一轮“抢人大战”跳槽后薪酬可能大幅上涨的预期让王帅（化名）也动了心思，在展锐工作多年的他深切的感受到，芯片行业的“大机会”正在到来。不久前，手机公司vivo举行了一场高级基带工程师岗位的面试，而选择的面试地点距离展锐的上海办公室只隔了一条街。紫光的一名管理人员随后将这则招聘信息转发至朋友圈，表示“相当愤怒”，并随后对第一财经记者表示，要尽量避免这种情况（的发生）。

车主认证过后，会在车主简介页面中显示认证标签，乘客也能查看到车主上传的包含车牌号的车辆照片。记者此前从哈啰顺风车了解到，其设立了7×24小时专职客服，解决司乘问题。《IT时报》记者坐上龚先生的车后，因在页面上没有找到“确认上车”的提醒，拨打95218900客服电话咨询，但是按照提示进入子菜单之后，没有客服接听电话。在6：40~6：55，记者拨打了三次客服电话，每次等待3分钟，均未成功。《IT时报》记者还尝试联系线上客服，但均为机器人客服。7：30，记者终于打通了客服电话，客服表示人工客服时间为7：00~23：00，这和哈啰顺风车的说法相悖。

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客服真的“24小时”吗？对于顺风车而言，安全是重中之重。共享出行的安全主要分为行程前对车主、乘客的审查以及行程中对双方的保护以及客服的响应速度。当滴滴顺风车乘客遇害事件发生后，各平台都着力打造安全措施。此前，哈啰顺风车也宣布其在安全方面的措施，比如在产品定位设计上拒绝社交相关功能，司乘沟通采用虚拟号码。针对车主审核，哈啰顺风车建立了一套包含事前、事中、事后各环节的多重审核制度，并与阿里云达成合作，通过实名认证、司机三证验真、人脸活体验真、犯罪记录筛查及失信行为筛查等多重流程，对车主资质进行全方位审核。哈啰出行还和全国各地公安部门合作，对接入平台的司机进行背景审查，杜绝问题司机进入平台等。

此外，长线资金渐次入场，稳定了A股的预期。机构预计，随着MSCI正式纳入A股，6月1日前后会有一千亿元外资流入，而中长期会有超过2万亿元外资流入。另外，类似中国版401K计划的试点已经自5月1日起实施， 5月1日起，上海、福建和苏州工业园区等地率先试点个人税收递延型养老保险产品，类似中国版401K对资本市场长期稳定发展有着重要的意义。